Onze tijdelijke maandrapportage is in tijden van corona een extra hulpmiddel voor werkgevers om nog beter en actueler zicht te krijgen op het verzuim in de eigen organisatie en vooral ook om te kijken hoe het verzuimpercentage zich verhoudt ten opzichte van de branchecijfers. In deze nieuwsbrief geven we alvast een inkijkje in de cijfers zorgbreed van april.

We willen dit keer met iets positiefs beginnen. Dit betreft de meldingsfrequentie. In onderstaande grafiek zie je dat de meldingsfrequentie in de maand april lager is dan in dezelfde periode vde afgelopen twee jaar. Een positieve ontwikkeling.

Uiteraard kijken we ook naar het verzuimpercentage. Het verzuimpercentage is in april lager dan in maart. Dat lijkt goed nieuws, maar voor verzuimcijfers geldt dat je deze altijd vergelijkt met het percentage van dezelfde maand van voorgaande jaren. Normaliter zien we dat in april het verzuimpercentage lager is dan in maart of februari, omdat dan meestal het griepseizoen is beëindigd. Dit jaar is dat anders. Waar het verzuimpercentage in maart 2020 0,96 procentpunt (of 13,19%) hoger was dan in 2018 is het verschil in april nog groter, namelijk 1,61 procentpunt (of 26,70%).

In de komende nieuwsbrief verdiepen we ons verder in de cijfers per branche, landelijk en per regio. Vragen over onze nieuwsbrief of over de cijfers van jouw organisatie? Bel dan met (020) 422 9771 of stuur een e-mail naar info@vernet.nl.

Donderdag 4 juni van 10.00 – 11.00 uur

Online inspiratiecollege De schijf van vijf door Hellen Strouken Visser

We komen voortdurend in aanraking met informatie over voeding. Van bewezen tot onbewezen gezondheidsclaims en van voedingskundige basisprincipes tot nieuwe bevindingen uit dierstudies: het is moeilijk te duiden of we onze voedingsgewoonten moeten bijsturen. Betrouwbare wetenschappelijk onderbouwde informatie over voeding en bruikbare adviezen zijn nodig om ons te helpen gezonder te eten. Het Voedingscentrum geeft deze adviezen met behulp van de Schijf van Vijf. Zij hebben zelfs een richtlijn voor een gezond aanbod in kantines. Hellen Strouken Visser, gediplomeerd gewichtsconsulente, vertelt over de zin en onzin van voeding, hoe je weer grip krijgt op je eetpatroon en hoe je dit vol kunt houden!

Voor iedereen die zich bezighoudt met verzuim, inzetbaarheid en vitaliteit. En voor al je medewerkers die grip willen krijgen op hun eetpatroon of hier meer over willen weten. Verspreid deze aankondiging gerust binnen je organisatie.

Meer informatie en aanmelden

Donderdag 18 juni van 10.00 – 11.00 uur

Online inspiratiecollege Vergroot je werkkracht door Karel Jonker

HOEVEEL WERKKRACHT KAN JOUW ORGANISATIE AAN?

Als deze roerige tijd rondom Covid-19 voorbij is, dan zullen de mensen die nu onmisbaar zijn hun plek opeisen. Zij herinneren ons er aan dat schoonmakers, leraren en verpleegkundigen blijvend een ereplek verdienen. De vraag is dan: is de organisatie er klaar voor? Is de bedrijfscultuur zo ingericht dat deze mensen als kapitaal worden gezien? Mogen ze hun werk zelf blijven vormgeven of moeten ze weer meedraaien in het systeem? Blijven we geloven in de principes van waarde toevoeging, vertrouwen, verantwoordelijkheid en verbinding? Of vallen we weer terug op de oude hiërarchie en regelgeving?

Meer informatie en aanmelden

Verhinderd? Meld je toch aan!

We snappen dat je druk bent met het bijbenen van de enorme zorgvraag en alle organisatie die dat met zich meebrengt. Mocht je een sessie niet live kunnen bijwonen, meld je dan toch aan, dan sturen we je de opname zodat je het op een later moment kunt terugkijken.

Vernetleden kunnen zich aanmelden voor sessies in het Jaarprogramma. Hieraan zijn geen extra kosten verbonden, tenzij anders vermeld.

Heb je vragen of opmerkingen naar aanleiding van deze nieuwsbrief? Laat het ons weten via info@vernet.nl of (020) 422 9771.

Lees je onze nieuwsbrief via de website en wil je hem graag zelf ontvangen, meld je dan aan.

Inzetbaarheid ontcijferd

|  | Voeg ons toe aan je adresboek